为认真做好2021届毕业生就业创业暨2022届毕业生顶岗实习工作，不断提升毕业生就业质量和毕业生就业工作水平，根据学院学年绩效考核工作安排，6月17日下午，临沂市技师学院召开2021年学生就业创业（顶岗实习）工作会议。学院党委委员、副院长罗成建出席会议并讲话。学院相关处室负责人，各系部主任、分管就业工作副主任（副书记）、2021届毕业生班主任参加了会议。会议由招生就业指导处处长胡怀勇主持。
罗成建在讲话中，就做好2021年学生就业创业（顶岗实习）工作提出“五点要求”。一是要提高站位“看”就业。就业是民生之本。就业关乎学生的切身利益，关乎区域经济发展和社会和谐稳定，一直是党和政府高度关注的重大问题。毕业生就业质量是衡量学校办学质量和特色品牌的核心指标。做好毕业生就业工作，更是考量我们办学情怀和责任担当的重要内容。普通教育看升学，技工教育看就业。二是要增强责任“保”就业。做好学生就业创业（顶岗实习）工作，怎么强调其重要性都不过分。各处室、系部、班主任都要提高认识，强化责任，统筹兼顾，切实增强做好学生就业创业（顶岗实习）工作的责任感、使命感和危机感。学院严禁任何单位和工作人员在学生就业创业（顶岗实习）工作中不担当、不作为或者乱作为、假作为。三是要规范标准“管”就业。招生就业指导处要会同相关处室和系部共同当好毕业生与用人单位之间就业工作的“桥梁纽带”——牵好线、搭好桥，让毕业生与用人单位面对面交流，相互了解，相互认同。要立说立行规范就业工作相关统计标准，建立健全相关档案资料，全力以赴迎接市里对学院的学年绩效考核，确保“就业工作”考核项取得优异成绩。要抓紧把所有在临沂市技师学院招聘过学生的企业信息（包括系部掌握的校企合作企业）分级分类管理起来，加强联系，了解用人需求，精准进行学生的就业指导与推荐服务。四是要带着感情“做”就业。为师之道，父母之心。教书育人，岗位之责。我们要真正把学生当作自己的孩子，想他们之所想，急他们之所急，做他们之所需。我们既要全心全意把每名学生培养好——立德树人、以技赋能，更要全心全意帮助每名毕业生找到他们满意的就业岗位——扶上马、送一程，一人就业、全家幸福。对一时就业困难的毕业生，我们要在学生毕业当年度内，继续为其提供就业信息推荐服务。五是要标本兼治“促”就业。各相关处室、系部、班主任要从长计议，标本兼治，通力协作，积极从开设学生就业创业指导课程、开展学生就业创业主题活动、规范学生就业创业（顶岗实习）管理、加大学生就业创业（顶岗实习）工作宣传、强化学生就业创业（顶岗实习）工作全程监督等方面入手，不断规范提升学院的毕业生就业创业工作和学生毕业前的顶岗实习工作质量，形成具有临沂市技师学院特色的学生就业创业（顶岗实习）工作经验。
会上，学生工作处处长韩宁传达了6月3日召开的全国、省、市就业创业工作暨普通高校毕业生就业创业工作电视电话会议精神，招生就业指导处副处长王勇领学了教育部关于《<职业学校学生实习管理规定>释义》，各系部负责同志简要交流了做好2021届毕业生就业创业暨2022届毕业生顶岗实习工作的经验做法，招生就业指导处安排了学院2021届毕业生就业创业暨2022届毕业生顶岗实习规范化统计工作要求。
